충남도립대학교 산학협력 활성화 운영규정

제정[2017.04.20. 규정 제513호]

제1조 (목적) 본 규정은 대학의 특성과 여건에 맞는 다양한 형태의 산학협력 활동을 개발‧지원하고 대학 내‧외의 산학협력 지원체계를 구축하기 위한 산업체 등과 가족회사 협약 체결 및 산학협력 활성화 운영에 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.

제2조 (용어정의) 이 규정에서 사용되는 용어의 정의는 다음과 같다.

1. “산업체 등”이라 함은 산업체, 연구소, 관공서 기타 협력이 필요한 모든 기관이나 단체를 포함한다.

2. “산업체”라 함은 상법상의 회사를 말한다.

3. “연구소”라 함은 연구수행을 주 업무로 하는 기관이나 단체를 말한다.

4. “관공서”라 함은 국가기관 및 지방자치단체를 말한다.

5. “기타 기관”이라 함은 산업체, 연구소, 관공서 이외의 기관이나 사회단체, 법인체 등을 말한다.

6. “가족회사”라 함은 본교에서 운영하는 모든 사업에 적용․활용되며, 유기적인 산학협력 활동을 위하여 가족회사 가입 승인을 받는 기관을 말한다.

7. “산학협력”이라 함은 산업체‧대학‧연구소 등이 공동 연구‧개발 및 교육‧훈련, 인적‧물적 교류를 하는 과정을 말한다.

제3조 (주관부서 및 업무) 가족회사 협약 체결 및 산학협력 활성화 운영에 관한 주관부서는 기획교무처로 하며, 주요 업무는 다음과 같다.

1. 협약체결 실무절차

2. 협약 산업체 데이터 관리

3. 기타 협약 관련 제반 업무

4. 산학협력 활성화 운영에 관한 사항

제4조 (협약신청 및 체결) ① 산업체와 가족회사 협약을 체결하고자 하는 관련 학과에서는 별지 제1호 서식에 의거 기획교무처에 협약신청을 하여야 한다. 다만, 대학이 필요로 하는 경우에는 예외로 한다.

② 신청된 협약은 가족회사 협약체결 계획을 수립하고 협약을 체결한 후 협약서는 상호 교환한다.

제5조 (실무사항) 기획교무처장은 협약의 체결 및 이행과 관련한 제반 실무사항을 산업체 등과 협의한다.

제6조 (협약당사자) 협약은 본교 총장과 산업체 등의 대표를 당사자로 하여 체결하는 것을 원칙으로 한다. 다만, 부득이한 경우 본교와 산업체 등의 합의에 의하여 변경할 수 있다.

제7조 (협약내용) 협약내용은 공동연구, 협동강의, 정보교환 등 상호 발전에 필요한 사항으로 하며, 협약당사자가 상호 협의하여 결정한다.

제8조 (협약효력) 협약은 본교와 산업체 등이 서명한 날로부터 발효하며, 그 유효기간은 3년을 원칙으로 하되, 만기일 전에 어느 일방으로부터 서면 통보가 없는 한 자동적으로 연장되는 것으로 한다. 다만, 협약 당사자 간에 별도 합의가 있을 경우에는 이를 변경할 수 있다.

제9조 (가족회사 및 산학협력 운영) ① 기획교무처 및 해당 사업단은 본교 가족회사 운영과 관련된 중요 사항 결정에 상호 협력하며, 운영에 필요한 기타 사항들은 별도로 협의하여 정한다.

② 각 학과에서는 학과별 산학협동 체제 강화를 위해 다음 각 호의 중점관리 업체를 발굴, 육성한 후 수시로 업체를 방문하여 집중적 홍보 및 유대 강화를 통한 신속한 산학협동 체제가 구축될 수 있도록 하며, 각 학과 교수의 산업체 방문시 면담한 내용을 별지 제2호 서식에 의거 산학협력 출장보고서를 작성하여 기획교무처로 제출하여야 한다.

1. 대전, 충남, 충북, 세종 등 인근지역 기업(기관)

2. 본 대학의 졸업생이 상당수 취업한 기업(기관)

3. 향후 취업 가능성이 높은 기업(기관)

4. 중소기업청 지정 유망 중소기업 및 벤처업체

제10조 (산학협력 추진실적 보고) 각 학과에서는 별지 제3호 서식에 의거 반기별 산학협력 추진실적 보고서를 작성하여 기획교무처로 제출하여야 한다.

제11조 (준용) 이 규정에 명시되지 아니한 사항은 충남도립대학교 산학협력단 정관 및 충남도립대학교 산학협력단 운영 규정에 따른다.

부칙 (규정 제513호)

(시행일) 이 규정은 공포한 날로부터 시행한다.

(별지 제1호 서식)

유관기관 및 가족회사 관리카드

연 번				체 결 일
기 업 현 황	기 업 명						설립연월일
	업태, 업종						종업원 수		명
	매 출 액			백만원			주력산업
	홈페이지
	주 소			(우 )
	대표자		성 명				전 화
	산학협력담당자		부서명				직 위
			성 명				휴대전화
			E-mail				FAX		( )
관련 학과				과
협력 교수
일 반 협 력 사 항		기술개발 및 기술지도 내용					방학 중 현장실습			※ 작성요령 1. 중복선택 가능 2. 취업약정 및 채용 시 우대는 인원 기재
		대학 공용장비 활용					산업체 견학지원
		기업지원 정보교류 사업					일병행 학습기회 제공(실습학기제)
		기자재/장학금기증					NCS 기반 교육과정 참여
		산업체 겸임교수 지원					기타( )
약 정 협 력 사 항	사회맞춤형 교육과정				과정명		(예시) * * * 직무
	협약 내용
		학점 인정형*			취업약정			명
		비학점형 맞춤형**			채용 시 우대			명
본사(기관)는 충남도립대학교 가족회사 신청을 합니다. 년 월 기 업 체(기관)명 : 대 표 자 : (인/서명) 충남도립대학교 총장 귀하
※ 첨부서류 : 사업자등록증 사본 1부 * 학점 인정형 : 산업체와 협약하여 1과목 이상의 교육과정 개편(개설, 운영) ** 비학점형 맞춤형 : 산업체와 협약하여 특별프로그램(코스), 방학중 인턴십 등 운영

(별지 제2호 서식)

산학협력 출장 보고서

출장자	홍길동 (○○○○과) (인)
출장일	년 월 일	보고일	년 월 일
출장목적	(예시) 취업 가능 산업체 방문, 취업 정보 수집, 미취업자 면담, 면접 동행, 건강 DB 가입 유도 등
출장 장소	(예시) 충남 청양군 소재 (주)**** 대표전화 : 041-###-####
주요 출장 결과	(예시) ○ 면담자 : *** (○○○과, 010-####-####) ○ 면담 결과 : 학생 ○명 취업 협의, 향후 구인시 연락 등 ○ 구체적으로 작성
(영수증)

※ 복사본은 기획교무처로 제출해 주세요.

(별지 제3호 서식)

(상반기/하반기) 산학협력 추진실적 보고서

(○○○○○○과)

1. 가족회사 체결 현황

- 반기별 체결 현황

가족회사 체결업체		체결일자	협력활동내용	취업약정 (명)	채용시 우대(명)
산 업 체 명	대 표

2. 가족회사 체결 현황가족회사 체결 현황

- 산업체 방문(산학협력 출장)

방문일자	방 문 자	산 업 체 명	방문결과

※ 첨부: 산학협력 출장 보고서     ※ 교수별로 작성하여 주시기 바람.

-가족회사 체결업체 현장실습 배정현황

산업체명	소재지	대표자	학 번	성 명	실습기간	실습내용

※ 첨부: 현장실습 이수확인서

- 교육과정 개선실적

성 명	개선교과목	개선시기	개 선 사 유	개 선 내 용	비 고

※ 첨부: 교육과정 개선실적 증빙서류 사본

- 산학 장학금 지급실적

산 업 체 명	수혜자학번	수혜자 성명	수혜금액(천원)	지급일자	비 고

※ 첨부: 장학금 지급관련 서류